U 2014. na području Tuzlanskog kantona poginula su dva radnika. U godini prije, zabilježen je jedan smrtni slučaj radnika na građevinskom radilištu. Broj težih povreda u odnosu na 2013. je također povećan. U Kantonalnoj inspekciji za rad, zaštitu na radu i socijalnu zaštitu kažu da su kazne za privredne subjekte mizerne. Zakon o zaštiti na radu je prepisan od onog iz 90-tih godina.
U Tuzlanskom kantonu u prošloj godini smrtno su stradale dvije osobe usljed povreda na radu. Povećan je broj težih povreda u 2014., u odnosu na godinu ranije. Prema podacima Kantonalne inspekcije za rad, zaštitu na radu i socijalnu zaštitu, u ovom kantonu bilo je 57 težih povreda radnika, dok je lakših bilo manje u odnosu na 2013. godinu.
”Poređenja radi, u prošloj godini je bilo negdje 109 lakših, 40 težih, negdje 17 ih je više u ovoj godini u odnosu na prošlu, i imamo jedan smrtni slučaj više nego što je to bilo prošle godine, nažalost, moglo bi se iz ovih podataka reći da je došlo do povećanja broja težih povreda i smrtnih slučajeva”, kaže Ljubica Petrović, glavna kantonalna inspektorica za rad, zaštitu na radu i socijalnu zaštitu.
Prema riječima inspektorice Petrović, najčešće povrede su na radilištima i u proizvodnji pod posebnim uslovima rada. Kaže da su navedeni podaci o povredama u 2014., zapravo one koje su poslodavci prijavili. Zakon o zaštiti na radu, koji je preuzet od onog iz 90-tih, ide na ruku poslodavcima. Prekršajne kazne su mizerne.
”Nismo mi inspekcija koja bi isključivo djelovala represivno, ali morate znati da takva kazna od 50-60 maraka za jednog poslodavca baš djeluje stimulativno, i ne mora da se pridržava tih nekakvih odredbi, ako je novčana kazna za njega jedini razlog zbog čega se on pridržava tih zakonskih odredbi”, naglašava ona.
S druge strane, Zakon o prekršajima u Federaciji BiH koji je stupio u drugoj polovini 2014., predvidio je minimalne kazne od 100 maraka za poslodavce, za prekršaje u ovoj oblasti. Tu dolazi do problema, a sve zbog neusaglašenosti ova dva zakona.
”Drugo ograničenje je sada što Zakon o prekršajima propisuje neke najniže kazne, pa se ne možemo uklopiti niti u taj dio. Pokušat ćemo u ovoj godini nešto raditi sa pokretanjem zahtjeva prema sudu, da vidimo i stav suda”, ističe Petrović.
U resornoj kantonalnoj inspekciji ističu da će u ovoj godini uputiti i inicijativu za izmjene Zakona o zaštiti na radu ili donošenje novog zakona, koji bi bio usklađen sa standardima rada u našoj zemlji, ali i evropskim zakonima o radu.
(NKP.ba)
